Госдума приняла в первом чтении законопроект о стажировках, направленный на защиту выпускников при трудоустройстве.
Инициатором законопроекта выступила партия «Единая Россия».
Что меняется
- Срочный трудовой договор — заработная плата не ниже МРОТ; период стажировки засчитывается в пенсионный стаж; оплачиваются больничные.
- Назначение наставника на весь период стажировки — обязанность работодателя; продолжительность стажировки — до шести месяцев.
- Возможность трудоустройства по специальности в течение года после выпуска.
- Срок стажировки приостанавливается в случае ухода в армию, декрета, болезни или ухода за родственником.
- Отсутствие испытательного срока — после прохождения стажировки заключается постоянный трудовой договор.
Закон не распространяется на сферы медицины, юриспруденции, транспорта и на государственную службу — для них сохраняется отдельное регулирование.
Новые правила вступят в силу с 1 марта 2027 года.
